薪酬数据查询系统

太智联合薪酬查询数据库完全来自于企业人力资源部真实最新的薪酬调查信息,数据每半年更新一次(6月一次,12月一次)。

此项服务不仅帮助企业人力资源管理者在目标职位科学定薪方面给出参考,也为职场人快速了解雇主职位薪酬水平提供了桥梁。

薪酬解释:

月基本收入:在岗者每月获得的税前基本工资

月绩效收入:在岗者每月获得的税前绩效工资或销售提成

月总收入:在岗者每月获得的税前(月基本收入+月绩效收入)

年基本收入:在岗者每年获得的税前(月基本收入x年度月薪数量)

年固定收入:在岗者每年获得的税前(年基本收入+年补贴总额)

年总收入:在岗者每年获得的税前(月总收入x年度月薪数量+年终奖)

年总成本:在岗者每年获得的税前(年总收入+福利成本)

统计术语:

10%分位:表示有10%的数据小于此数值,反映市场的低端水平。

25%分位:表示有25%的数据小于此数值,反映市场的较低端水平。

50%分位:表示有50%的数据小于此数值,反映市场的中等水平。

75%分位:表示有75%的数据小于此数值,反映市场的较高端水平。

90%分位:表示有90%的数据小于此数值,反映市场的高端水平。





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